IT行业卓越的目标与绩效管理高级研讨课程大纲(两天实战版)（如欲公开以下内容，或者需对大纲作专业化调整，请与本人联系确认）【课程关键词】绩效管理循环、工作计划、MBO\KPI\BSC、企业文化【课程时长】2天（估计每天6.5小时）【课程对象】企业领导者，部门经理、其他各级经理和主管【课程形式】演讲，...
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2014-12-04 22:48:34
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IT行业卓越的目标与绩效管理高级研讨课程大纲(两天论坛版)（如欲公开以下内容，或者需对大纲作专业化调整，请与本人联系确认）【课程关键词】绩效管理循环、工作计划、MBO\KPI\BSC、企业文化【课程时长】2天（估计每天6.5小时）【课程对象】企业领导者，部门经理、其他各级经理和主管【课程形式】丰富新...
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2014-12-04 21:35:44
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企业号新手指引欢迎使用企业号，你现在可以通过企业号的管理页面，导入通讯录、配置应用、邀请成员关注该企业号，也可以通过应用向成员发送文本、图文、文件、视频、音频等多媒体消息。通过简单的配置，你就可以自动回复成员发送的消息，实现公告通知、知识管理、企业文化建设、手机企业通讯录等基础企业应用。你还可以访问...
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2014-10-20 17:01:08
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HSE是一个先进的管理体系。因为它集中了世界上优秀的管理方法：泰勒的标准化，杜拉克的目标管理，梅奥的人本管理，戴明的PDCA循环，威廉·大内的企业文化管理。 HSE管理体系是对现代优秀管理方法进行了统一归纳，形成体系，形成标准。HSE管理体系是一个管理标准，是一种以风险管理为核心的科学、系统、规范的管理方法。...
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2014-10-10 14:57:34
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来到新公司实习的第三天，我便忍不住想要说说自己的所见所闻所感。时间过得很快，实习一周之后便会敲定我的去留，说实话我是忐忑的，但我更想留下来。实习的第一天下午，我小心翼翼而兴奋地悄悄观察着公司的工作环境、工作氛围、企业文化等。一系列登记手续安置妥当，领完门禁..
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2014-09-25 14:28:39
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如果说企业员工流失率很大，而且现象比较严重的话，人力资源部首先要分析的问题就是为什么会出现这种现象?根本原因在哪?是员工对薪资不满意?还是企业文化有问题?拟或是其它原因?只有先找到这些问题，并解决掉，才会解决流失率大的问题。
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2014-09-23 20:29:15
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企业文化 新闻中心 联系我们 {dede:arclist row='10' titlelen='20' channelid='1' typeid='1' orderby='id' orderway='asc' runphp="yes" }[field:title /] [field:url /].....
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2014-09-23 02:16:03
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企业号是公众平台为企业客户提供的微信移动应用入口。它帮助企业建立与员工、上下游供应链及企业应用间的连接。利用企业号，企业或第三方合作伙伴可以帮助企业快速、低成本的实现移动轻应用的部署与应用，实现生产、管理、协作、运营的移动化。
当你成功申领一个企业号后，你可以登录企业号的管理页面，导入通讯录，配置应用，邀请成员关注该企业号，也可以通过应用向成员发送文本、图文、文件、视频、音频等多媒体消息。通过简单的配置，你就可以自动并回复成员发送的消息，实现公告通知、知识管理、企业文化建设、手机企业通讯录等基本的企业应用。...
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2014-09-19 15:45:35
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产品经理的艺术不是一门通用的学问，我认为这是必然的，立足于不同的行业，投身于不同的企业，业务特性、企业文化、团队结构，没有一样不影响产品经理的定位。要说产品经理的职责，战略规划、市场/竞品等各种调研、可研、需求管理、业务或技术架构、产品RoadMap、Milestone都是术，层主认为这是从60分往...
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2014-08-26 15:15:16
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如果你的公司有着愉快轻松的氛围，还有着一群个性突出非常特别的人，那么你也许会爱上自己的工作，并且从工作中感受到无尽的乐趣，甚至下了班都不愿意回家，有这样的公司吗，有！那就是苹果公司！（本文来自e良师益友网）去苹果上班的第一天，阳光明媚，我上了车，拿出自己的报到书一看，吓了一跳，上班的地方居然是一家商...
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2014-08-16 18:20:20
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