[z]https://juejin.im/post/5c0e47ebf265da614e2be9a7 一、写在前面 最近收到不少读者反馈，说自己在应聘一些中大型互联网公司的Java工程师岗位时遇到了不少困惑。 这些同学说自己其实也做了精心准备，网上搜集了不少Java面试题，然而实际去互联网公司面试才 ...
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2019-02-19 13:30:56
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首先我们新建一张名为 的表，这张表是评委会初步评选出的西虹市首富的候选人员，下面的SQL语句包含建表和插入数据的部分： 这张表的数据展示如下： REGION_ID |NAME |MONEY |AGE | | | | | 101 |小明 |100.00 |30 | 102 |小王 |200.00 |3 ...
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2019-01-30 16:06:11
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面试，是一个推销自己的过程，先谈能力，后聊价格，顺序不能乱。如何谈薪资，能够做到对候选人最有利，是一门学问，也需要大量的实践。今天，我介绍两个谈薪资的要点给大家，稍加练习，便足以应对大部分的场面。 这个世界，从来都不是公平和客观的，面试也一样。用人单位对候选人的定价，从不看真实价值，往往只根据候选人 ...
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2019-01-24 13:19:19
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序言在面试时，经过寒暄后，一般面试官会让你介绍项目经验。常见的问法是：“说下你最近的（或最拿得出手的）一个项目”。可能不少程序员对此没准备，说起来磕磕巴巴，甚至有人说出项目经验从时间段或技术等方面和简历上的不匹配，这样就会造成如下的后果：第一印象就不好了，至少会感觉该候选人表述能力不强。一般来说，面试官会根据程序员介绍的项目背景来提问题。假设面试时会问10个问题，那么至少有5个问题会根据程序员所介
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2019-01-24 11:03:07
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第1章 课程介绍很多同学对面试不够了解，不知道如何准备，对面试环节的设置以及目的不够了解，因此成功率不高。通常情况下校招生面试的成功率低于1%，而社招的面试成功率也低于5%，所以对于候选人一定要知道设立面试的初衷以及每个环节的意义，有的放矢...第2章 面试准备通过现场分析互联网的JD，让学员掌握分 ...
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2019-01-21 23:53:19
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[PA2014]Budowa 题目大意： 有A和B两名候选人。共有$n(n\le1000)$个人参加投票。他们之间形成了一个树结构，树上的结点有两种身份：专家（叶子结点）或领导（非叶子结点）。每位专家都有自己的选择——支持A和B之中的一个；每位领导都有若干个下属（子结点），领导的选择决定于下属中人数 ...
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2019-01-02 16:19:21
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案例一：技术面试问题过于简单，招致资深候选人反感某家创业公司的CTO离职，需要招一位新的CTO。一位资深候选人A到场面试，但由于公司暂时没有足够高阶的技术人员，技术面试官是由昔日CTO的下级担任的。几番一问一答下来，候选人逐渐失去了谈话的兴趣：「我当场就爆粗口了，觉得这面试官问的问题都很浅，技术能力比我还差的人有什么资格面试我呢？」资深职业顾问Summer表示，这类情况的确比较尴尬，但如果HR提前
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2018-12-06 14:12:26
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Written with "StackEdit" . Description $JSOI$信息学代表队一共有N名候选人，这些候选人从$1$到$N$编号。方便起见，$JYY$的编号是$0$号。每个候选人都由一位编号比他小的候选人$R_i$推荐。如果$R_i=0$则说明这个候选人是$JYY$自己看上的。 ...
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2018-11-27 13:47:54
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网络安全那些事儿2016年Yahoo共计有超过15亿用户信息遭泄露，堪称数据泄露之最，同时邮件诈骗邮件泄密等问题频发。由***曝出的总统候选人邮件门事件，间接导致了候选人在美国大选中的失败。2017年5月，windows敲诈勒索病毒在全球大范围蔓延，感染用户主要集中在企业高校等内网环境，中招系统的文档图片资料等常见文件都会被病毒加密。2018年云泄露问题不时出现，公共云服务器数据库错误配置或被***系
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2018-11-08 18:13:23
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