项目名称：锁屏组名：你猜项目及考核内容配
分党云龙徐梦迪李亚文刘佳琪王兵茹郭莉莉站立会议(15%)A、准时1515151515B、请假（合适理由）131313C、迟到（5分钟以内）10D、迟到（5分钟开外）8E、未到0按时完成任务(35%)A、按时完成任务353535B、延期完成2323232323...
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2014-05-09 08:22:29
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团队成员兰梦，马翔，赵天，李金吉，胡佳奇绩效分数=（1）*0.5+（2）*0.1+（3）*0.2+（4）*0.1+（5）*0.1绩效评分兰梦 95马翔
89李金吉 92赵天 92胡佳奇 89
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2014-05-09 05:20:30
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岁月如梭，时光似箭，第一次迭代开发已经接近尾声了(也就是要发布内部测试版),对此我们要通过绩效考核来对每个成员进行一定的评价，虽然这有些残酷，但分数并不是唯一的标准，重要的是我们在整个项目开发过程中一起奋斗，一起学习新知识，各自尽力做好自己的事，这样的经历在我看来远比结果重要。
下面我会严格按照团队...
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2014-05-09 05:17:19
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制定团队目标，一个重要的原则就是让团队成员参与，包括任务的领取分解。每个人从心里排斥被安排，但认同自己认可的事情。要我做、我要做，完全不同的效果。一个团队负责人要善于推销团队的目标。遵循SMART原则，阶段目标逐步提高。翘翘脚，原地蹦下才能完成的目标，尽量不要指定需要助跑、梦里跳跃才能达到的目标，不...
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2014-05-08 10:31:10
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按照以下绩效考核表，经过我们每个人对其他人进行打分，并且将这些分数进行汇总，平均算出每个人的最后得分。（其中杨世超同学因为特殊情况，不得不缺席部分会议及项目开发）
绩效考核表考核说明：（一）整体为100分，分为4部分（二）注重公平，公正，对事不对人（三）对所有被考评人的同一项目进行集中考评，...
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2014-05-08 09:26:40
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今天我写初步绩效报告及团队合作报告并了解工作进度、任务跟踪、会议记录和发表博客；明天继续了解工作进度、任务跟踪、会议记录和发表博客。
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2014-05-08 07:10:28
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今天我了解工作进度、任务跟踪、会议记录和发表博客；明天我看要PPT准备绩效文档的编写，了解工作进度、任务跟踪、会议记录和发表博客
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2014-05-08 07:02:13
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以上有待大家商榷给出分数值，并且等待后续项目进展给出改进以及补漏。
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2014-05-08 00:48:40
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三周多的时间，我们按照王建民老师的要求，每日站立会议，按照软件工程Scrum开发模式对我们的小项目进行开发，此时我们的项目也有了一定的雏形。绩效考核我们决定考核与评论两方面相结合，考核主要由组长来考核，并由一个或者两个组员监督考核的公平与公正性，评论主要是阶段性总结会议时大家对除了自己以外的每个人根...
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2014-05-07 10:07:54
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小组名称：菜鸟也能干大事小组成员：张永、吴盈盈、周其范、王丹、董芳健方案名称菜鸟也能干大事绩效考核方案一、总体设计思路（一）考核目的为了全面并简洁地评价小组成员的工作成绩，结合小组成员的工作特点，为成为一个专业的有纪律的组织团队，特制定本方案。（二）适用范围菜鸟也能干大事小组全体成员。（三）考核指标...
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2014-05-04 10:46:12
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